Praca i finanse

Polka z UK obnaża realia pracy w czasie lockdownu: „Za tydzień bycia w domu, musiałam poświęcić swój urlop” [LIST DO REDAKCJI]

Fot. Getty

Polka z UK obnaża realia pracy w czasie lockdownu: „Za tydzień bycia w domu, musiałam poświęcić swój urlop” [LIST DO REDAKCJI]

Praca W Uk1

W kontekście walki związków zawodowych o podwyżkę dla key workers, jedna z naszych Czytelniczek napisała do nas przejmujący list, ujawniający przykrą rzeczywistość wielu kluczowych pracowników. Okazuje się, że zmartwieniem wielu osób jest otrzymywanie minimalnej stawki krajowej – mimo kilkunastu lat przepracowanych u tego samego pracodawcy. Jednak na niskim wynagrodzeniu złe traktowanie niestety się nie kończy…

Niedawno opublikowaliśmy list od naszego Czytelnika, pytającego o głośny spór, dotyczący podwyżek dla key workers. W reakcji na podniesiony temat, jedna z naszych Czytelniczek postanowiła podzielić się tym, jak wyglądają realia pracy w czasie lockdownu w fabryce, w której jest zatrudniona od 12 lat. List publikujemy za zgodą Autorki:

KEY WORKER: Minimalna krajowa po 12 latach pracy

„Po 12 latach w fabryce suplementów dla zwierząt, w Irlandii Płn. mam najniższą krajową, pomimo, że wcześniej 3-krotnie miałam podwyżkę. Po 2 ostatnich wzrostach płacy minimalnej, moja ani „drgnęła” co doprowadziło, że wróciłam do minimalnej. W okresie pandemii, cały czas firma jest otwarta. A ja pomimo, że miałam list od lekarza, że jestem w grupie podwyższonego ryzyka i była zgoda firmy na moje pozostanie w domu przez okres 12 tygodni, po upływie tygodnia, musiałam wrócić do pracy, bo rzekomo list nie był dość dobry. Za tydzień bycia w domu, musiałam poświęcić swój urlop”.

 

Podwyżka tak – ale dopiero po pandemii…

„Kiedy zapytałam o podwyżkę, oczywiście, że tak ale dopiero po pandemii, bo teraz niema możliwości zebrania się kilku osób z firmy i przedyskutowania tego faktu. Nie ma więc mowy o extra podwyżce dla key workers, niestety”.

Jak wygląda sytuacja w Waszych miejscach pracy? Macie podobne doświadczenia? Również jesteś źle traktowani przez pracodawcę? Piszcie do nas na Facebooku lub na adres: [email protected].

ZOBACZ WIDEO:

 

author-avatar

Jakub Mróz

Miłośnik nowych technologii, oldskulowych brytyjskich samochodów i sportów motorowych. Znawca historii brytyjskiej rodziny królewskiej i nowych trendów w męskiej modzie. Uwielbia podróżować, ale jego ukochane miejsce to Londyn. Pochodzi z Krakowa, w Wielkiej Brytanii mieszka od 2004 roku. Zna prawie każdy angielski idiom. Zawód wyuczony – inżynier elektryk, zawód – a jednocześnie największa pasja i zawód wykonywany – dziennikarz “Polish Express”. Do redaktora Jakuba wzdycha duża część żeńskiej niezamężnej części wydawnictwa Zetha Ltd. Niestety Jakub Mróz lubi swój kawalerski stan.

Przeczytaj również

PILNE: Sadiq Khan pozostaje burmistrzem LondynuPILNE: Sadiq Khan pozostaje burmistrzem LondynuBoris Johnson został wyproszony z lokalu wyborczegoBoris Johnson został wyproszony z lokalu wyborczegoPasażerowie narzekają na „niejasne” zasady w kwestii bagażu na lotniskachPasażerowie narzekają na „niejasne” zasady w kwestii bagażu na lotniskachUK nie jest w stanie obronić się przed atakiem rakietowymUK nie jest w stanie obronić się przed atakiem rakietowymPolskie prawo jazdy w Holandii. Czy należy je wymienić?Polskie prawo jazdy w Holandii. Czy należy je wymienić?Czy już 2025 Polacy staną się zamożniejsi o Brytyjczyków?Czy już 2025 Polacy staną się zamożniejsi o Brytyjczyków?
Obserwuj PolishExpress.co.uk na Google News, aby śledzić wiadomości z UK.Obserwuj