PORADNIKI

Prawo pracy: zatrzymania i potrącenia wynagrodzenia

Polish Express
Polish Express logo

Prawo pracy: zatrzymania i potrącenia wynagrodzenia

Witam. Od niedawna jestem w Wielkiej Brytanii, dzięki dużemu doświadczeniu oraz dobrej znajomości języka szybko udało mi się znaleźć pracę.

Mam podpisaną z pracodawcą umowę, jednak zauważyłam, że od jakiegoś czasu wysokość moich zarobków nie zgadza się z tymi znajdującymi się w umowie.

Tak jak wspomniałam w Anglii jestem od niedawna i boję się iść do szefa i pytać, dlaczego tak jest, gdyż nie chcę, by odebrał to jako pretensje.

Dlatego, że nie znam prawa w UK, chciałam zapytać, czy pracodawca może odliczać jakieś kwoty od mojego wynagrodzenia.
Anna

 

Pani Anno nie powinna Pani obawiać się takiej rozmowy z pracodawcą, zawsze warto podejść i powiedzieć o swoich wątpliwościach, jednak postaram się odpowiedzieć na Pani pytanie.

W Wielkiej Brytanii pracodawca ma prawo zatrzymać część wynagrodzenia w kilku przypadkach.

Oprócz najbardziej oczywistych jak składki ubezpieczeniowe czy podatek od wynagrodzenia, pracodawca może potrącić pewne kwoty za kredyty studenckie czy nakazy sądowe.

Pracodawca ma również prawo odliczyć pewną kwotę na inne wydatki, na które pracownik wyraził pisemną zgodę.

Może również pobierać pewną kwotę, jeśli między nim a pracownikiem doszło do pewnych uzgodnień. Należy jednak pamiętać, że jeśli do takich uzgodnień dochodzi, warto mieć je na piśmie.

Pracodawca działa niezgodnie z prawem, jeśli nie wypłacił całości uzgodnionego wynagrodzenia, dotyczy to sumy wpisanej w umowie po potrąceniu wszystkich składek oraz innych uzgodnień.

Niezgodne z prawem jest również niewypłacenie pracownikowi żadnego wynagrodzenia (jest to całkowite – 100% potrącenie wynagrodzenia), niewypłacanie wynagrodzenia w regularnym terminie lub spóźnianie się.

Naruszenie prawa dotyczy również niewypłacenia premii czy prowizji, jak również niewypłacenia pensji za okres urlopowy, wynagrodzenia przysługującego z zasiłku chorobowego, macierzyńskiego, wychowawczego czy adopcyjnego.

Jeżeli uważasz, że twój pracodawca niesłusznie potrącił pewną kwotę z twojego wynagrodzenia, w pierwszej kolejności powinieneś udać się na rozmowę z pracodawcą.

Należy wtedy przedstawić wszystkie swoje wątpliwości oraz zapytać o powód potrącenia części wynagrodzenia. Warto powołać się na zawartą umowę.

W przypadkach takiej rozmowy można poprosić o pomoc przedstawiciela związków zawodowych lub doświadczonego doradcę.

Należy upewnić się również, czy posiadamy szczegółowy odcinek wypłaty (payslip), w którym pokazano sposób odliczenia i za co odliczono kwotę wynagrodzenia.

Każdy pracownik ma prawo uzyskać taki odcinek, dlatego jeśli pracodawca nam go nie wystawił, należy mu o tym przypomnieć.

Jeżeli rozmowa z pracodawcą nie przyniesie zamierzonego rezultatu, należy wtedy wnieść pisemne zażalenie, w którym szczególnie motywujemy swoją skargę.

Ważne jest, by samą rozmowę podjąć zaraz po potrąceniu wynagrodzenia, a pismo – podpisane i z datą (należy zatrzymać kopię!), wnieść zaraz po rozmowie, która nie przyniosła skutku.

Jeśli ani rozmowa ani pismo nie przyniosło pożądanego skutku, sprawę należy wnieść do sądu pracy. W tym celu najlepiej skorzystać z pomocy doświadczonego prawnika.

Należy również pamiętać, że wnioski do sądu pracy należy składać do trzech miesięcy od daty zdarzenia, w tym wypadku od daty odliczenia wynagrodzenia.

Sąd może nakazać m.in. zwrot pełnej sumy potrącenia. Jeśli pracodawca zwolni pracownika z powodu wniesienia sprawy do sądu pracy, wtedy należy wnieść kolejną sprawę o niesłuszne zwolnienie.

W szczególnych przypadkach może dojść do sytuacji, w której sprawa nie będzie mogła być rozpatrywana przez sąd pracy, wtedy należy zaskarżyć nieuczciwego pracodawcę z tytułu poniesionych strat i/lub złamania warunków umowy.

Chcesz się z nami podzielić czymś, co dzieje się blisko Ciebie? Wyślij nam zdjęcie, film lub informację na: [email protected]

Chcesz na bieżąco czytać o wydarzeniach w UK? Pobierz aplikację Polish Express News na Androida i iOS.
Materiał chroniony prawem autorskim. Kopiowanie i publikowanie wyłącznie za zgodą wydawcy.


Podobne artykuły

Co ludzie powiedzą?

Co ludzie powiedzą?

Dni coraz krótsze, wieczory coraz zimniejsze, jeszcze żyjemy wakacjami, a tu już dopadają nas problemy dnia codziennego. Znów wrócił stary niezapłacony rachunek za prąd, council ze zdwojoną siłą domaga...

O zasiłek będzie znacznie trudniej. 1 marca zmienią się przepisy

O zasiłek będzie znacznie trudniej. 1 marca zmienią się przepisy

Sekretarz Departamentu ds. Pracy i Emerytur, Ian Duncan Smith ogłosił, że od marca imigranci z Europy będą mieli utrudniony dostęp do szeregu świadczeń. Aby kwalifikować się do pobierania pełnej puli benefitów...

Polski akcent na królewskim dworze

Polski akcent na królewskim dworze

Książę William i jego żona księżna Kate dostaną w prezencie z Polski jedyną w swoim rodzaju gotycką kołyskę dla ich potomka. Mebel powstaje w pracowni Dariusza Bergiera w podłódzkim Tuszynie.

Koniec z wakacjami w czasie roku szkolnego

Koniec z wakacjami w czasie roku szkolnego

Szkoły w Wielkiej Brytanii chcą ukrócić zwyczaj zabierania uczniów na wakacje w czasie roku szkolnego.

Wykuwanie formy

Wykuwanie formy

Kadra koszykarzy od dwumeczu z Chinami rozpoczęła przygotowania do eliminacji Mistrzostw Europy 2013. Grający w katowickim Spodku Biało-czerwoni pierwszy mecz przegrali 72:73, natomiast w drugim pokonali...

Milioner najpierw kupi kapcie

Milioner najpierw kupi kapcie

Dziadek sześciorga wnucząt, John Baxter pierwszą rzeczą, jaką kupił po wygraniu miliona funtów w loterii były… kapcie.

Czy Polacy na Wyspach powinni głosować?

Czy Polacy na Wyspach powinni głosować?

22 maja w Wielkiej Brytanii odbędą się wybory lokalne i do Parlamentu Europejskiego. W zależności od ich wyniku, istnieje ryzyko, że dla wielu imigrantów z Unii Europejskiej będą to ostatnie wybory, w...

Ruszyła Polska Unia Kredytowa w UK

Ruszyła Polska Unia Kredytowa w UK

Po trzech latach starań powstała pierwsza Polska Unia Kredytowa w Wielkiej Brytanii. Będzie pomagać Polakom mieszkającym na Wyspach w dostępie do tanich, przyjaznych i profesjonalnych usług finansowych. PCU...

Powiesił się, bo uciekł mu kot

Powiesił się, bo uciekł mu kot

„Daily Mail” poinformował ostatnio o przypadku mężczyzny, który popełnił samobójstwo po tym, jak zaginął jego kot. Później okazało się jednak, że zwierzę po dwóch tygodniach od śmierci właściciela...

Felieton: Panowie zacierają ręce, panie podkasują jeszcze mocniej rękawy, a dzieci wychowują się same?

Felieton: Panowie zacierają ręce, panie podkasują jeszcze mocniej rękawy, a dzieci wychowują się same?

Jest precedens. Brytyjski sąd uchylił alimenty ojcu, którego dziecko skończyło 7 lat, a żona nie pracowała, bo zajmowała się domem i dzieckiem. Mówimy tu o tzw. wyższych sferach i ponadprzeciętnych zarobkach...


Ta strona używa plików cookie. Kontynuując przeglądanie witryny, wyrażasz zgodę na ich używanie przez nasz serwis. Dodatkowo kiedy odwiedzasz naszą stronę, wstępnie wybrane firmy mogą odczytywać i korzystać z określonych informacji zapisanych na Twoim urządzeniu, aby wyświetlać odpowiednie reklamy bądź spersonalizowane treści. Dowiedz się więcej.OK