Prawa Polaków po Brexicie

Pracodawcy i landlordzi bezprawnie pytają imigrantów z UE o settled status. Jeśli go nie mają, nie chcą podpisać z nimi umów

Polish Express
Polish Express logo

Pracodawcy i landlordzi bezprawnie pytają imigrantów z UE o settled status. Jeśli go nie mają, nie chcą podpisać z nimi umów

Jak podaje „Sky News” – pracodawcy i landlordzi w Wielkiej Brytanii bezprawnie pytają imigrantów z UE o dokumentację związaną z settled status, a gdy ci jej nie posiadają, wtedy pomijają ich w rekrutacji i nie wynajmują im mieszkań.

Na stronie rządowej dotyczącej wynajmu po Brexicie napisane jest wyraźnie, że landlordzi nie mogą dyskryminować swoich najemców na podstawie ich rasy lub narodowości i w związku z tym nie mogą żądać od obywateli UE, aby pokazali im, że posiadają settled lub pre-settled status przed wprowadzeniem nowym zasad dotyczących wynajmu 1 stycznia 2021 roku.

Przeczytaj koniecznie: Przepisy dotyczące prawa do wynajmu (right to rent) dla imigrantów z UE po Brexicie. Czy landlordzi będą musieli sprawdzać nasz status imigracyjny?

Niestety, jak odkryło „Sky News” obywatele UE są dyskryminowani nie tylko na rynku wynajmu, ale także na rynku pracy w związku z Brexitem. Okazało się, że niektórzy landlordzi oraz pracodawcy proszą osoby (pochodzące z UE) starające się o pracę lub o mieszkania o przedstawienie kopii dokumentacji poświadczającej ich settled lub pre-settled status.

Obecnie jest to działanie nie tylko bezprawne, ale istnieją także uzasadnione obawy, że w przypadku, gdy dana osoba nie posiada wymaganej przez pracodawcę lub landlorda dokumentacji, wtedy przestaje być brana pod uwagę w procesie rekrutacji lub starania się o lokum.

WIĘCEJ INFORMACJI NA TEMAT SETTLED STATUS ZNAJDZIESZ W NASZYM PORADNIKU>>

„Sky News” przytacza przykład obywatelki UE, Giulii Pettenzzuo, która mieszka w Londynie od 2,5 roku i w tym czasie zatrudniona była w wielu różnych firmach, ponadto kobieta prowadzi także blog dla Włochów szukających pracy w Londynie. Gdy aplikowała ostatnio o nową pracę, poproszono ją o przedstawienie dokumentów poświadczających jej settled status.

- Podczas rozmowy kwalifikacyjnej, poprosili mnie o pokazanie swoich dokumentów, mojego dokumentu tożsamości. Wtedy pokazałam im mój paszport. Zapytali, czy jestem z Włoch, na co odpowiedziałam twierdząco i poinformowałam, że mogę pracować posiadając paszport, jednak wtedy powiedzieli mi, że muszę aplikować o settled lub pre-settled status – powiedziała kobieta.

 

 

 

Ponieważ nie miała jeszcze wymaganego statusu, złożyła o niego wniosek w nocy po rozmowie kwalifikacyjnej.

- Bałam się i było to dla mnie stresujące, bo musiałam go wyrobić bardzo szybko. Powiedziano mi, że jeśli nie mam statusu, nie podpiszą ze mną umowy – dodała Pettenuzzo.

Polecane: Home Office chętniej daje ludziom pre-settled status niż settled status. Organizacje walczące o prawa imigrantów są zaniepokojone

Chcesz się z nami podzielić czymś, co dzieje się blisko Ciebie? Wyślij nam zdjęcie, film lub informację na: [email protected]

Chcesz na bieżąco czytać o wydarzeniach w UK? Pobierz aplikację Polish Express News na Androida i iOS.
Materiał chroniony prawem autorskim. Kopiowanie i publikowanie wyłącznie za zgodą wydawcy.


Ta strona używa plików cookie. Kontynuując przeglądanie witryny, wyrażasz zgodę na ich używanie przez nasz serwis. Dodatkowo kiedy odwiedzasz naszą stronę, wstępnie wybrane firmy mogą odczytywać i korzystać z określonych informacji zapisanych na Twoim urządzeniu, aby wyświetlać odpowiednie reklamy bądź spersonalizowane treści. Dowiedz się więcej.OK