Wielka Brytania

Partia Pracy chce wprowadzić 32-godzinny tydzień pracy. Bez obniżania pensji

Polish Express
Polish Express logo

Partia Pracy chce wprowadzić 32-godzinny tydzień pracy. Bez obniżania pensji

Partia Pracy chce wprowadzić 32-godzinny tydzień pracy w ciągu dekady

Laburzyści pragną, by Brytyjczycy stali się beneficjentami rozwoju technologicznego

Czy postępująca technologizacja powinna pozytywnie wpłynąć na czas pracy?

Fot. Getty

Partia Pracy zapowiedziała, że w ciągu najbliższych 10 lat będzie chciała wprowadzić 32-godzinny tydzień pracy. Mieszkańcy Wysp mają stać się beneficjentami postępującej technologizacji bez szkody dla swojej pensji. 

Wprowadzenie 32-godzinnego tygodnia pracy zapowiedział na dorocznej konferencji Partii Pracy w Brighton John McDonnell - kanclerz skarbu w brytyjskim gabinecie cieni. Kwestią redukcji czasu pracy, a także wydłużenia corocznego urlopu miałaby się zająć specjalnie powołana w tym celu komisja - Working Time Commission. - Powinniśmy pracować, żeby żyć, a nie żyć, żeby pracować – powiedział McDonnell. - W miarę jak społeczeństwo się bogaci, możemy spędzać mniej czasu w pracy – dodał. 

Czytaj też: Jesteś osobą samozatrudnioną? Koniecznie weź to pod uwagę!

Kanclerz skarbu w gabinecie cieni zwrócił też uwagę na fakt, że postępująca technologizacja kolejnych gałęzi gospodarki wcale nie przełożyła się na wydłużenie czasu wolnego Brytyjczyków. - Ludzie w naszym kraju są w gronie najdłużej pracujących ludzi w Europie. A od lat 80. związek między wzrostem wydajności i dłuższym czasem wolnym został zerwany. Czas to naprawić – stwierdził McDonnell. - Dlatego mogę wam dziś powiedzieć, że następny laburzystowski rząd zmniejszy w ciągu dekady średni tygodniowy czas pracy do 32 godzin. Tydzień pracy będzie krótszy bez szkody dla wynagrodzenia – dodał.

Nie przegap: Raport ujawnia nielegalne praktyki pracodawców w UK: Aż 1 na 20 pracowników nie dostaje płatnego urlopu, a 1 na 10 nie ma payslipów 

Słowa laburzysty ciepło przyjął lider związku zawodowego Trades Union Congress (TUC), Frances O’Grady. - Najwyższy czas, aby ludzie pracujący mogli skorzystać z korzyści, jakie przyniosła nowa technologia. To właśnie z tego względu związki zawodowe walczą o krótszy czas pracy, więcej czasu pracowników dla rodziny i przyjaciół, a także o godną płacę dla każdego – zaznaczył O’Grady. 

 

 

 

To się czyta: Hydraulik, który nie wziął od 91-letniej Brytyjki pieniędzy za swoją pracę, wzruszył setki tysięcy internautów

>>Znajdź wymarzoną pracę w UK<<

Chcesz się z nami podzielić czymś, co dzieje się blisko Ciebie? Wyślij nam zdjęcie, film lub informację na: [email protected]

Chcesz na bieżąco czytać o wydarzeniach w UK? Pobierz aplikację Polish Express News na Androida i iOS.
Materiał chroniony prawem autorskim. Kopiowanie i publikowanie wyłącznie za zgodą wydawcy.


Ta strona używa plików cookie. Kontynuując przeglądanie witryny, wyrażasz zgodę na ich używanie przez nasz serwis. Dodatkowo kiedy odwiedzasz naszą stronę, wstępnie wybrane firmy mogą odczytywać i korzystać z określonych informacji zapisanych na Twoim urządzeniu, aby wyświetlać odpowiednie reklamy bądź spersonalizowane treści. Dowiedz się więcej.OK