Płaca mężczyzn spada w porównaniu do wynagrodzenia kobiet

W ciągu ostatnich pięciu lat w Wielkiej Brytanii mężczyźni odczuli o wiele bardziej spadek swoich zarobków niż kobiety, wynika z badań przeprowadzonych przez Institute for Fiscal Studies (IFS).

Analizie poddano to, jak zmieniły się zarobki od czasu kryzysu gospodarczego w 2008 roku. Okazało się, że średnia stawka godzinowa dla wszystkich pracowników wynosi ciągle o 4,7% mniej niż w 2008 roku, przy uwzględnieniu inflacji.

W przypadku kobiet rzeczywisty spadek zarobków wynosi 2,5%, jednak w przypadku mężczyzn aż 7,3%.

Analiza przeprowadzona przez IFS opiera się na wynikach Annual Survey of Hours and Earnings (ASHE). Według IFS przyczyną takiego stanu rzeczy jest to, że „więcej kobiet pracuje w sektorze publicznym, gdzie spadek wysokości zarobków był o wiele mniejszy w ciągu ostatnich lat”.