Młodzi, biali Brytyjczycy nie chcą studiować

Jak pokazują wyniki najnowszych badań, młodzi, biali Brytyjczycy nie chcą studiować. Na brytyjskich uczelniach coraz częściej studiują przedstawiciele mniejszości etnicznych. Co jest przyczyną takiego stanu rzeczy?

Jak pokazują wyniki pięcioletnich badań wykonanych przez Fiscal Studies (IFS), biali Brytyjczycy znacznie rzadziej decydują się na podjęcie nauki na uczelniach wyższych niż ich rówieśnicy z mniejszości etnicznych.

Tego typu badania zostały przeprowadzone po raz pierwszy. Naukowcy porównali liczbę białych Brytyjczyków, którzy idą na studia z  liczbą przedstawicieli mniejszości etnicznych na brytyjskich uniwersytetach. Wyniki wyraźnie pokazały, że przedstawiciele mniejszości etnicznych stanowią większość na uczelniach w UK. Aż 75 proc. młodych Chińczyków podejmuje studia, 48 proc. młodych ludzi z Bangladeszu i 44,7 proc. Pakistańczyków podejmuje studia. W zestawieniu z 32,6 proc. białych Brytyjczyków – różnica jest naprawdę znacząca.

Naukowcy porównali także osiągnięcia naukowe przedstawicieli mniejszości etnicznych z wynikami białych Brytyjczykami z tych samych środowisk społecznych. Także na tej płaszczyźnie badania wykazały przewagę przedstawicieli mniejszości etniczych. Co jest przyczyną tej sytuacji? Zdaniem naukowców, powodów jest kilka.

Po pierwsze liczba przedstawicieli mniejszości etnicznych znacząco wzrosła od roku 2003. Co więcej zmieniło się podejście Brytyjczyków do studiowania. Jak przekonuje dr Jonathan Cave ekspert z Warwick University, biali Brytyjczycy coraz częściej argumentują, że “uniwersytet nie jest dla nich”. I zamiast kilku lat studiowania wolą iść do pracy. Zdobywać doświadczenie i zarabiać. Ponadto biali Brytyjczycy nie uważają, że formalne wykształcenie i wiedza akademicka będą miały realny wpływ na ich sukces zawodowy.

Claire Crawford, jedna z autorów badania podaje jeszcze jeden powód. – Jedną z przyczyn wyjaśniających tę sytuację jest to, że przedstawiciele mniejszości etnicznych mają inne podejście do pracy i nauki. Są bardzo ambitni i potrafią ciężko pracować. Co więcej wiedza i studia mają dla nich ogromne znaczenie. Rodzice przekazują te wartości swoim i dzieciom, i jak sądzę, to jest przyczyną, dla której tylu przedstawicieli mniejszości etnicznych studiuje.”

Sikorski dostał pracę na Harvardzie dla “wyróżniających się umiejętnościami”