Bez chęci, bez kwalifikacji. Na Wyspach coraz trudniej o dobrego pracownika

Najnowsze badania przeprowadzone przez Association of Graduate Recruiters nie napawają pracodawców optymizmem. Okazuje się, że brytyjskie firmy i instytucje mają coraz większy problem ze znalezieniem wykwalifikowanych pracowników.

Jak komentuje redaktor „Daily Mail”, problem jest o tyle poważny, że zatrudnienie na Wyspach ma wzrosnąć w tym roku średnio o 17 procent. Oznacza to prawdziwą zagwozdkę dla rekruterów, poszukujących u przyszłych pracowników konkretnych umiejętności.

Co ciekawe, raport  AGR wskazuje, że wraz z „kurczącymi się” kompetencjami kandydatów do pracy rosną ich oczekiwania finansowe. Jak czytamy w dokumencie, w ubiegłym roku osoba rozpoczynająca karierę zawodową w ciągu 12 miesięcy pracy mogła zarobić ok. 27 tys. funtów.